Una fuerte controversia se ha generado alrededor del proceso de elección del rector de la Universidad Autónoma del Caribe, luego de que el Sindicato de Trabajadores de la institución (SINTRAUAC) hiciera público un pronunciamiento en el que cuestiona la forma en que se habría desarrollado la designación del actual directivo para el periodo 2026-2030.

En el documento, la organización sindical advierte sobre lo que considera un posible uso indebido del poder dentro del proceso institucional que llevó a la ratificación de Jorge Enrique Senior Martínez como rector en propiedad. Según el sindicato, la comunidad universitaria enfrenta una situación que genera preocupación debido a las circunstancias que rodearon su permanencia en el cargo.

El pronunciamiento recuerda que el actual rector llegó inicialmente a la institución como una designación directa del Ministerio de Educación Nacional en el marco de una intervención estatal. Esta medida extraordinaria fue adoptada tras detectarse varios problemas administrativos y financieros en la universidad, entre ellos retrasos en el pago de aportes a la seguridad social, deudas laborales con docentes y trabajadores, así como irregularidades relacionadas con la administración de recursos fiduciarios.

De acuerdo con la posición del sindicato, las dificultades que motivaron la intervención estatal aún no se habrían superado completamente, lo que mantiene preocupaciones dentro de la comunidad académica sobre la estabilidad institucional y la garantía de los derechos laborales.

Uno de los aspectos más cuestionados en el comunicado tiene que ver con la conformación del Consejo Superior de la universidad, órgano encargado de elegir al rector. El sindicato sostiene que durante el periodo de administración provisional se habrían producido cambios en la composición de este consejo mediante procesos de negociación que derivaron en la salida de algunos miembros y la incorporación de nuevas personas vinculadas al actual rector.

Según la organización sindical, estos cambios habrían permitido la consolidación de una mayoría dentro del órgano de gobierno que posteriormente terminó ratificando al rector en propiedad, lo que para los trabajadores comprometería principios fundamentales como la transparencia, la independencia institucional y la legitimidad del proceso.

Desde la perspectiva del sindicato, resulta cuestionable que una figura que fue designada de manera temporal por el Gobierno nacional en el marco de una medida de vigilancia especial termine siendo elegida posteriormente por un órgano cuya estructura habría sido modificada durante su administración.

Ante esta situación, SINTRAUAC solicitó al Ministerio de Educación Nacional que revise las circunstancias que rodearon la elección del rector y adopte las medidas necesarias para garantizar el respeto por la institucionalidad universitaria y la autonomía académica.

El sindicato reiteró además su compromiso con la defensa de los derechos laborales de los trabajadores de la institución y con la protección de la comunidad académica conformada por docentes, estudiantes y personal administrativo. Para la organización, la universidad debe continuar siendo un espacio de participación colectiva y no responder a intereses particulares.

La situación ha generado debate dentro del entorno universitario y entre diferentes sectores de la comunidad educativa, mientras se espera una eventual respuesta por parte del Ministerio de Educación y de las autoridades de la institución frente a los señalamientos presentados por el sindicato.

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