El fortalecimiento del sistema educativo en el Atlántico suma un nuevo resultado positivo luego de que 212 maestros lograran ascender o reubicarse salarialmente tras superar un exigente proceso de evaluación docente. La cifra representa el 73 por ciento de los 289 educadores que participaron en esta convocatoria, evidenciando un alto nivel de preparación y compromiso con la excelencia académica en el departamento.

El proceso, desarrollado bajo los lineamientos del Decreto 1278 de 2002, permite a los docentes mejorar su posición dentro del escalafón profesional y acceder a mejores condiciones salariales. Esta normativa establece que los educadores deben cumplir requisitos como tiempo mínimo de servicio, evaluaciones de desempeño satisfactorias y la aprobación de la Evaluación de Carácter Diagnóstico Formativa, una prueba clave para medir competencias pedagógicas y disciplinares.

La secretaria de Educación del Atlántico, Maribel Castro Flórez, destacó que estos resultados reflejan el esfuerzo sostenido de los maestros por cualificarse y crecer profesionalmente. Según explicó, cada ascenso no solo impacta en la estabilidad económica de los docentes, sino que también se traduce en mejores procesos de enseñanza para los estudiantes del departamento.

En esta oportunidad, la evaluación fue organizada por la Universidad de Antioquia, institución encargada de garantizar la transparencia y el rigor académico del proceso. Los docentes que lograron superar esta etapa podrán avanzar de grado dentro del escalafón, pasando entre los niveles 1, 2 y 3, o reubicarse salarialmente en categorías que van desde A hasta D, lo que representa un paso significativo en su desarrollo profesional.

Desde la administración departamental, liderada por el gobernador Eduardo Verano, se ha impulsado una estrategia enfocada en la formación continua del magisterio. Programas de especialización, maestría y doctorado han sido fundamentales para fortalecer las competencias de los educadores, permitiéndoles enfrentar con mayor preparación este tipo de evaluaciones.

El propio mandatario resaltó que los resultados obtenidos confirman la efectividad de estas políticas educativas. Aseguró que el avance de los docentes demuestra que invertir en su formación genera impactos directos en la calidad del sistema educativo, beneficiando a miles de estudiantes en todo el territorio.

Para Maribel Castro Flórez, este logro también representa un reconocimiento al compromiso y vocación de los maestros, quienes desempeñan un papel determinante en la construcción del futuro del departamento. La funcionaria reiteró que el acompañamiento institucional continuará, con el objetivo de seguir brindando oportunidades de crecimiento profesional y garantizar una educación de mayor calidad.

Con este balance, el Atlántico reafirma su apuesta por dignificar la labor docente, entendiendo que el bienestar y la formación de los educadores son factores clave para fortalecer los procesos pedagógicos y elevar los estándares educativos en la región.